Murskaaminen työtoverille voi luoda monimutkaisen tilanteen työssä, joten on tärkeää edetä varovaisesti. Lue ja ole valmis mihin tahansa
Melkein missä tahansa työpaikalla, josta löydät itsesi uransa sisällä, tunnet vetovoiman jonkun sinne.
Olipa kyse joku samasta osastosta, joku, joka työskentelee jossain muualla toimistotalossa, tai jopa oma pomo; vetovoima työpaikalla on täysin normaalia kaikille ammateille. Itse asiassa se on käytännössä väistämätön, ellet aloita työskentelyä kotoa.
Ajattelu, että joku on söpö toimiston ympäristössä, on täysin vaaratonta, mutta mitä sinun pitäisi tehdä, jos sinulla on kaikki puristukset heistä? Entä jos he ovat huoneessa, kun tuskin pystyt keskittymään mihinkään muuhun?
Jos näin tapahtuu sinulle, sinulla on ehdottomasti ongelma käsissäsi. Mutta se ei tarkoita, että ratkaisua ei ole. Voit tehdä vankan siirron joko saada hänet tai saada hänet mielestäsi ja antaa itsellesi lopettaa keskittymisen niin paljon häneen.
Ja jos teet sen oikealla tavalla, asiat eivät tule olemaan hankalia ympäri työpaikkaa. Viimeinen asia, jonka haluat, on siistinen, epämiellyttävä tilanne joka päivä siitä lähtien, joten jatka huolellisesti. Katsotaanpa parasta tapaa liikkua tekemättä asioista liian outoja.
Kuinka lähestyä murskaasi työssä
Paras tapa edetä siinä on kertoa heille, että olet kiinnostunut näkemään heidät työn ulkopuolella pyytämällä heitä tapaamaan (muiden siellä olevien työtovereiden kanssa autetaan antamaan sinulle alibin, jos muutosi putoaa).
MUTTA, sinun on oltava erittäin varovainen sanomastasi, ja sinun on otettava uusi askel sen jälkeen riippumatta siitä mitä hän sanoo saadaksesi selville, miltä hän todella suhtautuu siihen.
Kutsu häntä tapaamaan sinua ja muita työtovereita ensin
Tämä on vaaraton tapa rohkaista häntä hiukan ja nähdä # 1, kuinka hän reagoi kutsuihisi kehon kielen, äänen sävyn ja sanomiensa perusteella, ja # 2, näkyykö hän todellakin suostumuksellaan .
Hän ei näytä olevankaan siitä kiinnostunut. Entä jos Hän sanoo Ei?
Ihmisenä hän ei ehkä edes tajua, että houkuttelee sinua, ennen kuin annat hänelle tietää, että olet kiinnostunut hänestä. Kuten sanonta kuuluu, kiinnostunut on mielenkiintoista, ja jos hänellä ei ole aavistustakaan siitä, että pidät hänestä vielä, hän ei ehkä ole edes ajatellut sitä vakavasti.
Ammatillisessa ympäristössä monet ihmiset pitävät ympärillään olevia tiukasti kollegoina. Tämä kaikki voi kuitenkin muuttua, jos murskaat jäätä ja ilmoitat hänelle, että olet kiinnostunut olemaan ystäviä (on parempi aloittaa sieltä olosuhteet huomioon ottaen) ja tavata työpaikan ulkopuolella.
Seuraa keskustelua
Nyt kun kysyit häneltä, on aika keskustella nopeasti hänen kanssaan muusta kuin työhön liittyvästä, kuten harrastuksista, henkilökohtaisesta elämästä jne., Kun hänellä on ollut päivä tai jopa muutama päivä harkita kutsuasi (vaikka hän kieltäytyi ), kokeile ystävällistä keskustelua.
Ole varovainen, ettet tunnu epätoivoiselta tai tylsältä millään tavalla. Lähestyminen häneen kahdesti on hienoa, kunhan se tuntuu rentoaltaalta molemmat kertaa eikä pidä jonkinlaisesta yrityksestä tai juonesta.
Seurantakeskustelu on erittäin tärkeä, eikä sitä pidä ohittaa. Tässä on kaksi mahdollista skenaariota, jotka osoittavat miksi:
a) Hänen ensimmäinen reaktionsa oli tasainen, koska hänellä ei ollut aikaa miettiä sitä vielä
b) Hänen ensimmäinen reaktionsa oli sanoa kyllä ja olla mukava, mutta hänellä ei ole ollut aikaa miettiä kahdesti, pitäisikö hänen tavata kanssasi vai ei työn ulkopuolella
Riippumatta siitä, mikä hänen ensimmäinen reaktio on, sinun on annettava hänelle mahdollisuus kommunikoida sinulle joko suoraan tai hänen asenteensa ja kehon kielensä kautta riippumatta siitä, haluaako hän tavata sinut työn ulkopuolella.
Entä jos hän ei vieläkään ole kiinnostunut?
Jos hän ei täysin halua, ota tämä leukaan ja aloita harjoittelu itse lopettaaksesi hänestä niin paljon. Muistuta itsellesi, että jotain kahden välillä ei koskaan tapahdu ja se on epärealistista.
Älä katso häneen, ellei hän puhu kanssasi ja yritä kovimmin nähdäksesi hänet kollegana tai työtoverina eikä missään muussa. Teit mitä pystyit, ja nyt on aika siirtää aiempia ajatuksia haluavansa olla hänen kanssaan ja keskittyä työhösi. Estä hänet vain parhaan kykysi mukaan.
Onko huono idea kysyä työtoveria?
Kyllä ja ei, koska se riippuu siitä, millainen kaveri hän on. Jos se todennäköisesti tapahtuu nopeasti, koko toimisto puhuu siitä, jotta saatat joutua hämmentymään.
Jos luulet, että te molemmat olette yhteensopivia jonkin erittäin pitkän aikavälin kanssa, se on ehdottomasti syytä yrittää. Jos luulet olevan mahdollista, että hän voisi olla yksi sinulle, älä anna mahdollisuuden ohittaa sinut.
Entä jos minulla on murskaus pomossani?
Jos sinulla on murskaus osastosi tai jopa kaikkien osastojen päällikölle, niin kauan kuin hän on sinkku, on silti hyvä jatkaa enemmän tai vähemmän samalla tavalla kuin tekisit työtoverisi kanssa.
Voit kutsua hänet tapaamaan sinua ja joitain muita työtovereita liittymään jonkinlaiseen toimintaan; päivällinen, jonkinlainen tapahtuma tai ehkä olut tai cocktail. Mutta sinun tulisi korostaa määränpäätä pikemminkin kuin toimintaa, jos olet suunnitellut juomia.
Sen sijaan, että sanot: "Minä ja niin ja niin aiomme juoda xx-ravintolassa", sano jotain, "Minä ja niin, ja niin me tapaamme xx-ravintolassa x kertaa. Haluaisitko liittyä meihin?"
Jos hän sanoo voivansa, pitäisikö minun painaa edelleen?
Jos hän kieltäytyy tekosyynä, jota voitaisiin helposti lykätä, on hyvä, että pyydät häntä irrottautumaan ja vaatimaan, että hän liittyy sinuun omin sanoin. Jos hän silti kieltää sen, jatkokeskustelu on melko merkityksellinen tai tauollinen. Jos hän ei edelleenkään osoita merkittäviä kiinnostuksen merkkejä seurannan jälkeen, hylkää alus.
Mitä ihmiset ajattelevat minusta, jos he saavat selville, että minulla on murskaus pomossani?
Haluat ehkä pitää tämän salassa toistaiseksi. Ehkä tarkoitan ehdottomasti. On parempi olla keskustelematta siitä kenenkään kanssa, jonka tunnet voisi levittää huhuja. Ja ole varovainen, ettet tee muille selvää, että olet kiinnostunut hänestä, muuten vesijäähdyttimen puhe voi olla sinusta.
Mitä ihmiset ajattelevat minua, jos he saavat tietää, että treffailun pomoani?
Ihmiset selviävät väistämättä, mutta eivät heti. Koska pomo todennäköisesti vaatii, on parasta pitää se salassa, kunnes asiat muuttuvat vakaviksi. Kun sana sammuu, siitä puhutaan toimistosta jo jonkin aikaa, mutta ainakin, jos pysyt yhdessä, säästät itsellesi pahin mahdollisesta tarkastuksesta.
Työkaverin murskaaminen on hankala asia käsitellä, mutta se ei ole jotain, joka on täysin käsilläsi. Jos olet houkutteleva heitä, mutta et tunnu kiinnostavan heidän kiinnostustaan, älä huolestu.
Sinun ei tarvitse vaihtaa työpaikkaa, eikä sinun tarvitse pelätä päivittäin töihin menemistä häpeästä tai hämmennyksestä. Lopulta polttava halu henkilöäsi vähenee ja pystyt palaamaan normaaliin rutiiniisi käytännössä ilman vaihetta tilanteessa.
